【导读】华图福建事业单位考试网同步福建医疗卫生考试网发布:厦门卫生事业单位招聘编制内医学高层次和急需紧缺人才简章(2),详细信息请阅读下文!更多招考信息尽在【福建事业单位考试招考汇总】 ,更多资讯请关注福建事业单位微信公众号(fjsyzk),福建事业单位培训咨询电话:0591-87618197,微信号:18959130107
五、考试
本次招聘采取面试考核方式。
(一)符合条件的报考人员,凭身份证、《面试通知书》参加厦门市卫生和计划生育委员会组织的面试考核。面试具体时间、地点见《面试通知书》。
(二)面试总分100分,合格线为60分,1:1比例进入面试的合格线为70分。
(三)面试主要测评报考人员的综合素质和专业技能,现场公布面试成绩。
六、体检与考核
(一)从面试成绩上合格线人员中按岗位招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定体检人选。
(二)进入体检的报考人员在报名所在地三级医院体检,并于2014年12月31日前将体检报告邮寄至招聘单位(地址、邮编见附件3)。特殊情况需延迟递交体检报告的,须事先征得招聘单位的同意,且要约定延迟递交的期限。
本次招聘体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的要求执行。体检费用个人自理。
(三)体检或考核不合格的,原则上可从本岗位面试上合格线人员中按成绩排名递补且仅递补一次。报考人员放弃体检或考核资格的,或因故退出,或因故被取消聘用资格等情形的,由招聘单位和主管部门提出是否递补的意见报市公务员局批准。
七、聘用
(一)根据岗位要求以及面试、体检、考核结果,择优确定拟聘用人员名单,并在厦门市卫生事业单位招聘考试网和招聘单位公示栏公示7个工作日,公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位情况以及拟聘人员基本情况。
(二)公示结果不影响聘用的,依据《厦门市事业单位聘用制暂行规定》签订聘用合同,办理聘用手续,纳入合同管理(报考人员须取得岗位要求的相关证书后方可正式办理聘用手续)。
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