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2015年11月厦门市中小企业服务中心编外工作人员招聘简章

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　　因工作需要，厦门市中小企业服务中心拟面向社会公开招聘编外工作人员，招聘简章如下：
　　
　　一、报考基本条件
　　
　　（一）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
　　
　　（二）遵章守纪，爱岗敬业，具有良好的品行；
　　
　　（三）具有正常履行岗位职责的身体条件；
　　
　　（四）具备符合岗位要求的文化程度和工作能力；
　　
　　（五）具备岗位所要求的其他资格条件。
　　
　　二、招聘岗位、人数及条件
　　
　　本次招聘岗位、人数及条件见《厦门市中小企业服务中心2015年公开招聘编外工作人员岗位信息表》（附件1）。
　　
　　三、招聘工作具体程序
　　
　　1．发布招聘信息：招聘信息即日在厦门市中小企业服务中心网（www.xmsme.cn）和厦门中小在线网（www.xmsme.gov.cn）同时发布。
　　
　　2．报名方式：本次招聘采取现场报名的方式。
　　
　　凡符合报考条件均可报名。报考人员须对本人的报考资格及所提供材料的真实性负责，如弄虚作假，取消聘用资格。
　　
　　3．报名材料：报名时应提交《厦门市中小企业服务中心编外工作人员招聘报名表》（附件2）一份（须贴近期二寸正面免冠照片），并提供：（1）身份证、毕业证书、学位证书及相关证明材料复印件（携原件核对）；（2）个人学习或工作情况总结（1500字以内）。
　　
　　报名表及报名材料复印件恕不退还，报考人员所留的联系方式应准确无误并保持畅通。
　　
　　4．报名时间：2015年11月9日-11月13日（工作日，上午8:00—11:30、下午14:30—17:00）
　　
　　报名地点：厦门市思明区湖滨南路83号港澳中心六楼综合部
　　
　　报名联系人：刘菲玉、吕吉星
　　
　　联系电话：0592-2237753、2288603
　　
　　四、考核聘用
　　
　　1．本次招聘采用面试程序择优录取。面试时间地点另行通知。
　　
　　2．体检：按面试成绩与岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检人员。参加体检人员需携带本人身份证到指定的医院集中体检。本次招聘体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的要求执行，体检费用个人自理。
　　
　　3．考核：体检合格的应聘人员，由招聘单位进行考核，考核的主要内容为德、能、勤、绩、廉等情况，并对报名资格条件进行复核，考核不合格的不予聘用。
　　
　　4．经体检或考核不符合要求的不予聘用。空缺的招考名额经中心上级主管部门同意，从面试成绩排名顺序中按高分至低分依次递补。
　　
　　五、其它事项
　　
　　1.年龄的要求计算到报名截止日（2015年11月13日）。年限按足年足月足日累计。如：高年龄要求30岁是指1985年11月13日（含）之后出生的人员。
　　
　　2.此次招聘考试使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2015年）》（以下简称《专业指导目录》）进行专业条件的设置和审核。报考者报名时要如实填写（只字不差）所学专业，全日制普通教育学历所学专业以毕业证书上注明的专业为准，非全日制普通教育学历和境外学历（位）（含与境外院校联合办学由境外院校颁发证书，下同）所学专业以教育部学历（位）认证部门（专指全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心、教育部学位与研究生教育发展中心、教育部留学服务中心，下同）出具的学历（位）认证报告或证明材料上注明的为准。
　　
　　3.岗位资格条件要求的“工作经历”是指在党政机关、事业单位、社团组织，各类企业和非公有制单位及农村工作的经历。自谋职业、个体经营等人员，也视为具有工作经历。应聘人员须提供养老保险缴费凭证或工资发放表等有效凭证，以及聘用（劳动）合同或所在单位出具的工作证明。岗位资格条件要求的工作经验年限可以合并计算。全日制普通教育毕业生参加经市人社局核定的职业见习，其毕业后的职业见习年限可视同工作经验年限。全日制普通教育期间的社会实践经历，不能视为工作经历(验)。
　　
　　4.本次招聘的人员与劳务派遣公司签订劳动合同，工资待遇按市直单位非在编雇用人员标准执行。
　　
　　附件：
　　
　　1.厦门市中小企业服务中心2015年公开招聘编外工作人员岗位信息表（点击下载）
　　
　　2.厦门市中小企业服务中心编外工作人员招聘报名表（点击下载）
　　