【导读】2016年宁德市事业单位考试:申论之概括题答题技巧福建事业单位微信公众号(fjsyzk),福建事业单位培训咨询电话:0591-87896332,微信咨询请扫描下方二维码:
概括题是申论考试的基础,也是每次申论考试的必出题型。概括题是一种归纳思维,而不是演绎思维。概括题是申论中简单的一题型,但往往得分率很低。概括题不仅是对材料的客观还原,也是一种归纳式思维。
一、概括题的特点:
单一概括:
根据“给定资料2”,“活熊取胆”事件中存在着一些具体争议,请归纳说明争议的焦点问题。(15分)
假定给定资料1~6是你在调查研究中获取的信息,请你依据这些资料归纳出一份情况汇报提纲,以供领导参阅。(20分)
双重概括:
根据给定资料,概括说明人口普查要掌握我国人口哪些方面的基本信息,并分析指出,掌握这些信息对我国经济社会发展的重要意义。
(实质上,终答案=基本信息+重要意义)
在当今考试中,这种双重概括的题型很多,各位考生请多重视。
二、概括题评分标准:
要点分-逻辑分-卷面分=实际得分
大前提是要求必须踩全,逻辑上,能分条作答,分类作答,卷面工整。
三、概括题作答要求:
全面(踩全材料里所有要点)
准确(按照题目给定的身份或口吻)
简洁(语言简洁,尽量不用或少用举例论证)
客观(坚持材料为王,不加入自己主观看法,运用中性、白描的语言)
四、概括题答法:
1.常规型材料的主要内容=总扩句+问题+影响+原因+对策(材料里有什么答什么)
2.概括影响=总括句+积极影响1.2.3+消极影响1.2.3
3.概括问题(困难、不足、弊端等)=总括句+1.2.3.
4.概括原因=总括句+主观原因+客观原因
=总括句+思想层面+管理层面+制度层面
=总括句+制度原因+管理原因
5.概括争议=总扩句(争议焦点)+一方观点+另一方观点
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