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2017国家公务员考试申论备考:提出对策题型如何得分

2016-10-11 11:36 国家公务员考试 http://fj.huatu.com/guojia 作者:福建华图 来源:公务员考试网

【导读】2017国家公务员考试申论备考:提出对策题型如何得分

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  2017年国家公务员考试即将开始启动,下面就2017年国家公务员考试申论备考—提出对策题型如何得分给广大考生总结整理如下,希望对考生有所帮助。

  我们来看提出和解决问题的含义:要求借助自身的实践经验或生活经验,在对给定资料理解分析的基础上,发现和界定问题,作出评估和权衡,提出解决问题的方案或措施。 也就是说,提出对策的题型依然是把握“材料为王”的原则,先要明白问题和原因在哪里,同时可以先从材料里找出直接对策,如果找不出再找间接对策和自创对策,如此才能更好地提出对策。

  一、提出对策题的答题要求

  1、核心要求

  (1)要点齐全:每个要点都要找到不能有遗漏。

  (2)调理清楚:多用一些序号性的语言。

  (3)语言流畅:表达通顺没有语病。

  (4)卷面整洁:卷面不要涂改,书写工整。

  (5)针对性(基本重要的要求):要针对材料、问题、原因。

  (6)其他特殊要求。

  2、可行性

  (1)政治可行性:不违法、不越权、不反动。例如对于偷井盖的人剁手是不符合政治可行性的。

  (2)经济可行性:投入得到相应的产出,用小的投入获得大的产出。例如为了防止偷井盖在井盖旁边装摄像头太消耗成本,是不符合经济可行性的。

  (3)伦理可行性:要符合当地的公序良俗和风俗习惯等。

  (4)技术可行性:相较以往更先进的、能够实践的技术。例如政府电子政务平台就是一种技术可行性的表现。

  3、可操作性

  可操作性指的是提出的对策是具体可行,并符合实际。

  二、提出对策题的作答思路

  1、仔细审题

  审题的时候注意自己的身份,没有给定身份则从政府角度,给了身份则立足题干。对象判断是问题原因还是材料。

  2、 选择要点

  (1)直接对策

  可以从材料中直接找到的对策,这些对策往往带有一些标志性的词汇,例如:应,应该,要,必须,需要,加大,加强,采取,帮助,推进,营造,完善,提高,建立,深化,遏制,考虑。一般是动词+句子出现,需要密切关注。

  (2)间接对策

  ①问题推对策,对策解决的对象。

  ②原因推对策,对策产生的依据。

  ③经验教训推对策:借鉴成功经验和失败教训。

  (3)自创对策

  直接对策找全,间接对策也找全了,但是仍有个别问题没有解决办法,启用自创对策,这就要求我们考生需要对于政府工作方法有积累,平时可以看政府网站以及政府工作报告等。可以从以下方面入手:

  ①理念/原则类:依法、文明、公开、服务等;

  ②法律/制度/管理类:完善法律、出台制度、强化监督管理;

  ③监督/执行/惩戒:监督力度、执行力度、处罚力度;

  ④宣传教育/舆论引导类:宣传引导、教育培训、营造塑造、知识普及。

  【注意】审题要注意问数,很多时候不止有一问。

  【应答思路】概括问题/原因+罗列对策,不建议一一对应,不必平均分配字数。 

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(编辑:福建华图003)

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