【导读】福建医疗卫生考试网提供:2018年福州市妇幼保健院招聘合同制员工公告。福建医疗卫生考试交流群:497610228。更多福建医疗卫生考试资讯请关注福建华图微信公众号:fjhtgw !福建华图医疗卫生微信公众号(fjhtyl),福建医疗卫生培训咨询电话:0591-87896332;88780197,微信咨询请扫描下方二维码:
我院因业务发展需要,诚聘员工若干名,具体如下:
序号 | 招聘岗位 |
招聘 人数 |
岗位要求 | 备注 |
1 | 驾驶员 | 1 |
1、专业不限; 2、高中及以上学历; 3、有B1证及以上驾驶证优先考虑。 |
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2 | 党办干事 | 1 |
1、文科类或管理类专业; 2、本科及以上学历; 3、中共党员; 4、有相关党办工作经验者优先。 |
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3 | 计算机信息管理人员 | 2 |
1、计算机等相关专业; 2、本科以上学历; 3、具有一定的分析和总结能力,机动性高; 4、有医院信息管理工作经验者的优先。 |
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4 | 病案管理员 | 1 |
1、卫生信息管理、医疗、公共事业管理等专业; 2、大专以上学历; 3、具有病案信息技术职称者优先。 |
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5 | 新生儿科医师 | 3 |
1、临床医学等相关专业; 2、本科及以上学历; 3、具备儿科执业医师资格; 4、有新生儿岗位工作经验。 |
薪资面议 |
6 | 儿保科医师 | 4 |
1、临床医学、预防医学等相关专业; 2、本科及以上学历; 3、具备执业医师资格; 4、有儿童生长发育、儿童内分泌、儿童营养、儿童心理等方向工作经验。 |
具备主治医师以上任职资格的,薪资可面议 |
7 |
妇产科 学科带头人 |
2 |
1、临床医学等相关专业; 2、有2年以上妇产科主治医师岗位工作经验; 3、能够带领、指导和组织开展妇产科的学术研究,并取得研究成果; 4、有三级医院妇产科工作经验优先考虑。 |
薪资面议 |
8 | 妇产科副主任医师 | 2 |
1、临床医学等相关专业; 2、具备妇产科副主任医师资格; 3、有一定的教学和科研经验。 |
薪资面议 |
9 | 妇产科主治医师 | 4 |
1、临床医学等相关专业; 2、具备妇产科主治医师资格; 3、能够独立完成并掌握妇科常见疾病手术治疗。 |
薪资面议 |
10 | 重症科医师 | 3 |
1、临床医学、重症急救等相关专业; 2、本科及以上学历; 3、具备执业医师资格; 4、有重症急救相关工作经验。 |
薪资面议 |
11 | 口腔科主治医师 | 2 |
1、口腔医学等相关专业; 2、具备口腔科主治医师资格; 3、能够担任一定疑难病例的诊断工作和具有一定的教学经验。 |
薪资面议 |
12 | 眼科医师 | 1 |
1、眼科学、眼视光学专业; 2、本科及以上学历; 3、具备眼科医师执业资格; 4、有相关工作经验者优先考虑。 |
具备主治医师以上任职资格的,薪资可面议 |
13 | 耳鼻喉科医师 | 1 |
1、临床医学等相关专业; 2、本科及以上学历; 3、具备耳鼻喉科医师执业资格; 4、有相关工作经验者优先考虑。 |
具备主治医师以上任职资格的,薪资可面议 |
14 | 内科医师 | 3 |
1、临床医学等相关专业; 2、具备内科主治医师资格; 3、能够担任一定疑难病例的诊断工作和具有一定的教学经验。 |
薪资面议 |
15 | 麻醉医师 | 2 |
1、临床医学等相关专业; 2、具备麻醉执业医师资格; 3、有相关工作经验者优先考虑。 |
薪资面议 |
16 |
麻醉主治 医师 |
1 |
1、临床医学等相关专业; 2、具备麻醉主治医师资格。 |
薪资可面议 |
17 | 超声科医师 | 3 |
1、医学影像等相关专业; 2、具备医师执业资格,持有A证者优先考虑。 |
具备主治医师以上任职资格的,薪资可面议 |
18 | 助产士 | 若干 |
1、助产专业; 2、具备护士执业资格; 3、吃苦耐劳,服从性强; 4、有助产工作经验优先考虑。 |
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19 | 新生儿护士 | 3 |
1、助产专业; 2、具备护士执业资格; 3、吃苦耐劳,服从性强; 4、有新生儿工作经验优先考虑。 |
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20 | 口腔科护士 | 2 |
1、护理等相关专业; 2、具备护士执业资格; 3、吃苦耐劳,服从性强; 4、具有口腔科工作经验的优先考虑。 |
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21 | 手术室主管护师 | 1 |
1、护理等相关专业; 2、具备主管护师职称; 3、吃苦耐劳,服从性强; 4、具有手术室护理管理经验。 |
薪资面议 |
22 | 手术室护士 | 若干 |
5、护理等相关专业; 6、具备护士执业资格; 7、吃苦耐劳,服从性强; 8、具备1年以上手术室工作经验。 |
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23 | 病案管理员 | 1 |
4、卫生信息管理、医疗、公共事业管理等专业; 5、大专以上学历; 6、具有病案信息技术职称者优先。 |
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合计 | 若干 |
有意者将个人简历电子版发送至fzfy_hr@126.com。
联系科室:办公室;联系电话:0591-83309007
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