2019-08-07 21:26:16 福建事业单位考试文章来源：福建事业单位招聘考试网微信QQ群华图在线APP
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2019年三明明溪县事业单位招聘172名工作人员，2019年8月9日至8月14日进行网络报名;2019年8月31日—9月6日打印准考证;9月7日笔试;笔试科目为：《综合基础知识》;福建华图整理汇总2019年三明明溪县事业单位招聘报考指南，详细内容如下：
福建事业单位招聘:2019明溪县事业单位招聘体检/考察/公示和聘用
(一)体检
1.体检对象按招聘人数与体检人数1:1的比例，在考试合格的人员中按总成绩从高到低的顺序依次确定。
2.体检对象属于机关或国有企事业单位在职在编人员的，在资格复核时未能提交单位同意报考证明的，最迟应于体检前提交所在单位同意其报考、同意辞职或解除聘用(劳动)合同的证明。否则取消体检资格。
3.体检标准：参照福建省公务员考录现行体检标准执行;体检费用由体检者本人自理;体检缺席者，取消聘用资格。
根据国家人力资源和社会保障部、教育部、卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)精神，取消体检中的乙肝检测项目。
4.报考者对体检结果有疑问的，可在得知体检结论的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准;凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。
5.进入体检不合格而造成招聘岗位空缺的，原则上应从报考该岗位进入面试的人员中按照考试总成绩由高到低确定递补人选。
(二)考察
体检结果公布后，招聘单位及主管部门应在规定时间内完成对面试、体检均合格报考者的考察，报考者应在规定时间内及时提供相关政审考察材料。报考者未配合用人单位在规定时间内完成考察且无特殊原因的，视为自动放弃考察及聘用资格。
考察内容主要是考察应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、在校学习表现以及是否需要回避、计生及综治等方面的情况。
考察不符合要求的不能聘用，空缺的招聘名额，经县人力资源和社会保障局核准，可从招聘该岗位上线合格人员中按照考试总成绩由高到低确定递补人选。
(三)公示和聘用
1.拟聘人选在明溪县人事考试网(http://mxrsks.lywsrc.com/)进行公示，公示期为7天。
2.拟聘人选公示无异后，由县人力资源和社会保障局按程序办理聘用手续。新招聘人员实行聘用制和试用期制，试用期限一年。
3.新聘人员须在明溪县服务满五年(含试用期)，未满五年参加异地公务员和事业单位考试及申请调离我县和解聘的，必须符合《关于规范我县机关事业单位工作人员参加异地公务员和事业单位考试及调动的通知》(明人〔2012〕148号)、《关于规范我县机关事业单位工作人员借用和调动制度的补充通知》(明人〔2014〕83号)和《关于重申机关事业单位工作人员调配有关规定的通知》(明人〔2016〕18号)的有关规定。
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（编辑：LY-qin）
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