2020年厦门市中小学幼儿园职业学校招聘2131名新任教师公告(2)

　　【导读】华图福建教师招聘考试网同步福建教师招聘考试网发布：2020年厦门市中小学幼儿园职业学校招聘2131名新任教师公告(2),详细信息请阅读下文!更多资讯请关注福建华图教师招聘微信公众号(fjjsks),福建教师招聘培训咨询电话：0591-87618197；88780197,微信号：18959130107

微信扫一扫下载2022年福建教师招聘笔试备考礼包

　　二、招聘程序

　　(一)网上报名

　　1.报名方式：本次考试采取网上报名方式。

　　2.报名时间：2020年3月16日8:00(系统开启)—3月22日17:30(系统关闭)，逾期不再受理。

　　3.报名平台：登录福建省教育考试院门户网站(网址http://www.eeafj.cn，数字服务大厅—教师招聘考试)，报考“幼儿园、小学、普通中学和职业学校文化课教学岗位”的考生，在“新任招聘”类型中选报相应岗位;报考“职业学校专业课教学岗位”的考生，在“委托考试”类型中选报相应岗位。

　　4.报名须知：

　　(1)每位报考者限报一个岗位。

　　(2)选报岗位时，不直接报考具体学校，只选报市教育局直属学校或区教育局所属学校，然后区分幼儿园教学岗位、小学教学岗位、普通中学和职业学校文化课、职业学校专业课教学岗位类别填报。

　　(3)报考者在网上报名时应在备注栏注明本人符合报考的岗位条件、何时取得何级别专业技术职务和相应学科的教师资格证书，属于随军家属应同时注明。

　　(4)报考者须认真阅读本公告中招聘基本条件和岗位条件，确认符合条件方可报名。本人应对报名资格及所提供材料的真实性和有效性负责。凡个人填报信息失真、不符合报考条件或弄虚作假的，一经核实，取消其考试资格和聘用资格。

　　(二)资格初审

　　1.市、区教育局进行网上审核。

　　2.网上初审时间为2020年3月16日—3月 22日(上午8:00-12:00;下午14:30-17:30，下同)。

　　3.查询资格初审结果：报考者可于报名期间登录福建省考试院门户网站(http://www.eeafj.cn)查询资格初审结果。报考人员对资格初审结果有异议的，须在3月22日17:30前通过网站进行申诉。

　　4.准考证(含考试通知单)打印：通过网上初审者方可打印准考证(含考试通知单)，考生自行上网查询并打印准考证，准考证作为考生进入考点的凭证。具体准考证打印时间以福建省教育考试院通知为准。

　　(三)收费

　　根据《福建省财政厅关于规范我省中小学新任教师公开招聘考试收费收入管理有关问题的通知》(闽财综[2010]23号文)的规定标准执行。考生报名缴费后，无论是否参加考试，所收费用不予返还。

　　(四)确认招聘人数和岗位

　　资格初审后确认招聘人数和岗位。资格初审通过的人数与岗位拟招聘人数比例不足3:1的，原则上相应减少该岗位拟招聘人数或取消该招聘岗位。

　　(五)考试方式

　　考试采用笔试和面试相结合的方式。

　　普通中学、小学、幼儿园、职业学校岗位报考者考试总成绩，按笔试成绩的40%和面试成绩的60%相加，总成绩60分及以上为合格。笔试成绩、面试成绩、总成绩均采用四舍五入方式取小数点后2位。

　　考试总成绩相同时，报考者名次按面试成绩从高分到低分排序;若面试成绩再相同，则加试一场课堂教学测试，报考者名次按加试成绩从高分到低分排序。总成绩不合格不予聘用。

　　1.笔试

　　笔试由福建省教育厅委托福建省考试院统一组织。笔试采取闭卷方式进行。笔试卷面成绩以100分制计算(如果笔试卷面总分超过100分，则先换算为100分制作为笔试卷面成绩)。笔试成绩为笔试卷面成绩和各项加分之和。

　　符合加分政策的报考人员必须在网上报名时如实填报，并于3月16日-3月22日 (3月22日应为16：00前)到各招聘单位办公地点提交相应的加分证明材料，否则视为放弃享受加分政策。符合加分条件名单经审核后在厦门市教育局和各区教育局网站上公示。

　　(1)笔试时间：具体时间将根据疫情防控进展情况另行通知。

　　(2)笔试地点：详见准考证。

　　(3)特别须知：报考厦门市职业学校专业课教学岗位的考生，上午参加厦门市教育局组织的专业知识笔试(考试内容为本专业教学设计和专业素养)，具体考务通知相关事宜请留意厦门市教育局的通知;下午再参加全省统一组织的“教育综合知识”笔试，考点设在厦门一中高中部。相关考务工作按省教育厅通知规定执行。

　　2.面试

　　拟进入面试人员名单以笔试成绩从高分到低分，按拟进入面试人数与岗位拟招聘人数3:1的比例确定，不足3:1的以实际人数确定面试人选，拟进入面试人员名单将于面试前在厦门市教育局和各区教育局网站上公布。

　　面试人选均须参加现场资格复核，通过资格复核，取得面试资格后才能参加面试。

　　面试由市、区教育局组织，其中各区教育局面试方案须提前报市教育局审核同意。面试形式为课堂教学(片段教学)测试、专业综合技能测试、结构化面试等。

　　面试满分100分，合格线为60分。实际按岗位拟聘人数1:1或低于1:1比例参加面试的，合格线为70分(含)以上。面试成绩不合格不予录用。

　　体育、音乐、美术、信息技术、小学科学学科和中学实验教师、幼儿园教师加试专业综合技能，重点考核报考者的专业能力。专业综合技能测试成绩和课堂教学(片段教学)测试成绩各占面试成绩的50%。专业综合技能测试满分为100分，合格线为60分。专业综合技能测试不合格者不再进入下一轮测试。课堂教学(片段教学)测试满分为100分，合格线为60分，不合格者不予录用。

　　面试时间、地点另行通知。