2020-05-31 14:42:44 军转干/军队文职考试文章来源:军队人才网微信QQ群华图在线APP
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四、待遇保障
文职人员待遇保障政策按照高于地方同类人员、具有比较优势的思路设计,主要体现在四个方面:
(一)工资待遇。以现役军官为参照系,军队建立统一的文职人员工资制度。军队文职人员工资构成包括基本工资、津贴、补贴等。试用期内,博士研究生工资约8500至9000元。试用期考核合格后,工资标准为11000元左右(以上均以天津为例,含住房补贴)。具有工作经历的博士研究生报考对象,综合考虑资历、业绩等因素,科学设置岗位等级、级别,并以此确定工资待遇。
(二)住房保障。实行社会化、货币化保障政策;文职人员的住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行,符合规定条件且单位有规划空余房源的,可租住宿舍或公寓住房。
(三)社会保险。文职人员参照国家公务员和事业单位工作人员办法,参加所在地社会保险。军队根据国家有关规定,为文职人员建立补充保险。平时看病享受社保待遇,军队给予医疗补助;执行军事任务期间免费医疗。
(四)福利抚恤。健康体检、子女入托等普惠性福利待遇,文职人员与现役军官同等享受。平时抚恤执行国家工作人员有关规定,参加军事任务伤亡的抚恤优待执行现役军人政策。
五、日常管理
(一)工作制度。军队文职人员应遵守用人单位的作息制度,并根据用人单位安排,参加业务或行政值班;工作中依隶属关系和行政职务,构成首长与部属、上级与下级或同级关系,部属、下级服从首长、上级。
(二)着装仪容。按照规定配套穿着文职人员服装、佩带标志服饰;在军队工作期间不得文身,着文职人员服装时,不得戴耳环、项链、手镯等饰物,不得浓妆艳抹。
(三)军事训练。军队文职人员应根据岗位职责具备一定的军事素养,参加军事体能训练和考核。
(四)因私出境。按照相关规定并报上级审批后办理因私出境手续。
六、注意事项
我院2020年招考计划只在军队人才网、武警后勤学院门户网站、武警后勤学院微信公众号发布,有意报考者请关注军队人才网(网址:http://www.81rc.mil.cn)、我校门户网站(网址:http://www.wjhqxy.com)和微信公众号(微信公众号搜索“武警后勤学院”)发布的招考信息。特别提醒,我院从未委托第三方进行招考工作,必须通过军队人才网报名,请勿轻信其他形式和途径的招聘。如有疑问,请与我院工作人员联系。
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