2021年福清市专职劳动保障协理员公益性岗位招聘31人公告

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　　为进一步推动就业创业政策有效落实，补足我市各镇街、劳动保障协理员公益性岗位的流失，帮扶我市就业困难人员实现就业，继续实施公益性岗位托底安置，根据《福州市公益性岗位开发与管理办法》(榕人社就〔2014〕65号)和《关于进一步做好福州市公益性岗位开发管理有关工作的通知》(榕人社就〔2020〕81号)文件精神，经研究决定在我市拟组织开发专职劳动保障协理员公益性岗位，面向社会公开招聘专职劳动保障协理员公益性岗位从业人员，具体招聘方案如下：

　　一、招聘岗位

　　本次拟公开招聘专职劳动保障协理员31名，派遣到各有关镇街劳动保障协理员岗位工作。

　　二、岗位招聘条件

　　1.具有福清市户籍，年龄45周岁以下，品行良好，身体健康。

　　2.持有效的《就业创业证》，且已认定为就业困难人员。

　　3.掌握计算机操作，有较好的沟通与语言表达能力。

　　4.具备高中(中专)学历以上文化程度。

　　5.已享受过公益性岗位补贴或公益性岗位社保补贴的人员不得报名。

　　6.同等条件下，优先招聘未就业高校毕业生、已脱贫的精准扶贫建档立卡对象、退伍军人、随军家属。

　　7、符合以上条件的零就业家庭人员免试录用。

　　三、岗位薪酬待遇和聘期

　　1.专职劳动保障协理员公益性岗位补贴为3706元/月(含个人应缴纳的社会保险费)，扣除养老保险、医疗保险和失业保险的个人缴费部分后，实际补贴收入约为3317元/月。

　　2.聘期：受聘人员以劳务派遣的形式签订劳动合同。先由市劳动就业管理服务中心与市劳务派遣公司签订服务协议，明确受聘人员由市劳动就业管理服务中心管理，个人档案材料委托市劳务派遣公司代管。再由市劳务派遣公司与专职劳动保障协理员公益性岗位聘用人员签订劳动合同，劳动合同期限三年，合同到期后不再续签。

　　3.专职劳动保障协理员公益性岗位聘用人员试用期均为1个月。试用期满合格的予以聘用;不合格的不予聘用。试用期与正式录用后的工资标准相同。

　　四、工作职责

　　专职劳动保障协理员负责组织、指导、监督基层劳动保障工作平台开展各项就业和社会保障工作，并向劳动者和用人单位提供各类公共就业服务。同时协助做好劳动保障监察维权、退休人员社会化管理服务、政策宣传咨询及劳动保障数据统计分析等工作。

　　五、招聘程序

　　招聘工作按照前期摸底、组织报名和资格审查、笔试及面试、公示、聘用等程序组织实施。

　　(一)前期摸底

　　拟定在福清人事人才网、镇街劳动保障平台以及公众号、工作群等发布公告，公告时间为1个月。

　　(二)组织报名

　　1.报名时间：2021年4月22日至5月22日(正常工作日上午8:00-12:00，下午2:30-5:30)

　　2.报名方式：我市符合专职劳动保障协理员招聘条件的就业困难人员，到福清市劳动就业管理服务中心(地点：福清市音西街道台商会馆14楼)现场报名。

　　3.提交材料：报名人员应提交《就业困难人员申请公益性岗位登记表》一式三份(可当场领取并填写，或在市人事人才网上下载填写，网址：www.fqrsw.com)以及本人居民身份证、户口本、毕业证书、《就业创业证》的原件及复印件一式三份。

　　4.资格审查：市劳动就业管理服务中心负责对报名公益性岗位的就业困难人员进行资格审查。

　　(三)招聘办法

　　1.采取考试(笔试、面试)和考核相结合的办法，笔试、面试成绩采用百分制，考试综合成绩按笔试、面试成绩各占50%计算成绩和排名。

　　2.考试的主要内容为专职劳动保障协理员的职业能力、职业道德、专业知识等方面内容。

　　3.所有专职劳动保障协理员公益性岗位报名人员均参加笔试，笔试后根据考试实际情况划定合格线，在合格线以上的人员全部进入面试，面试合格线定为70分。面试成绩达合格线以上的人员中按考试综合成绩1：1进入考核。

　　4.本次面试实行结构化面试，采用统一试题作答，封闭式管理的方式进行。面试评委从我市有考官证的相关人员中随机抽取人员组成，并于面试前抽调命题人员进行封闭式入闱命题。

　　(四)考核

　　根据考试综合成绩确定考核人员名单。由劳动就业管理服务中心负责聘用人员的考核工作。在考核过程中，若有考核不合格者或考生自愿放弃考核的，在面试合格线以上的人员按考试综合成绩高低依次递补。

　　(五)聘用和公示

　　专职劳动保障协理员公益性岗位拟聘用人员名单由笔试、面试、考核合格的人员中确定，并在市人事人才网公告或在就业困难人员户籍所在街道、社区予以公示，公布监督投诉电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。公示期间，若发现拟聘用人员不符合聘用条件的，取消其录用资格。经公示不影响聘用的，根据考试成绩以及镇街推荐意见等实际情况进行统筹安排。

　　六、纪律监督

　　招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，认真执行保密、回避等规定，并主动接受纪检监察部门的监督，确保做到“公开公平、兼顾困难”，同时设立监督举报电话，接受社会各界的监督。

　　七、本方案未尽事宜，按相关政策法规办理，并由福清市人力资源和社会保障局负责解释。

　　原文标题：2021年福清市专职劳动保障协理员公益性岗位招聘方案-福清人事人才网

　　文章来源：福清人事人才网https://new.fqrsw.com/showinfo-5-4715-0.html

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