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2021年福建教师招聘笔试成绩查询入口于2021年5月19日前开通,各位考生请保证这个页面,以便进行查询。
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虽然福建教师招聘笔试成绩还未出,但是宁德地区已经提前公布面试公告,面试时间定于5月底-6月初,福建华图整理了已出地区面试公告,点击图片了解面试时间及面试程序!
总成绩的计算
1.教师招聘总成绩以100分计算,其中:笔试成绩占50%,面试成绩占50%。招聘总成绩合格线为60分。
招聘总成绩=(省笔试百分制成绩+规定加分)×50%+面试百分制成绩×50%
2.同分判定:若2个以上报考者的总成绩相同时,报考者名次按笔试成绩排列;若笔试、面试的成绩都相同,则报经县人力资源和社会保障局同意后加试一场面试,报考者名次按加试的面试成绩排列。
2021福建教招招聘成绩即将于5月19日公布,面试时间不到半个月,你是不是还不了解福建教师招聘面试有关内容呢?就让福建华图给你们科普一下吧~
答辩
主要考察专 业知识、心理素质等多方面要素。首先,考官通过追问,进一步考察应试者的学科素养、教育 教学原理及心理学知识。其次,通过提问一些现实教学中存在的实际问题或者“刁钻”问题来 考察学生的自我控制能力与情绪稳定性、反应能力与应变能力等心理素质。自我控制能力对于 教育工作者及其他相关的工作人员(如学校的管理人员)显得尤为重要。一方面,在遇到上级 批评指责、工作有压力或是个人荣誉受到冲击时,能够克制、容忍、理智地对待,不致因情绪 波动而影响工作;另一方面工作要有耐心和韧劲。
这表现在对自己和对学生以及对工作的掌控 能力上——在面试答辩中体现在对考官这方面提问的良好回答中。反应能力与应变能力主要看 应试者对考官所提问题的理解是否准确,回答是否迅速、准确;对于突发问题的反应是否机智敏捷、回答恰当;对于意外事情的处理是否得当、妥当等。教师的反应能力和应变能力主要是 通过学生、教学体现出来的,比如说,课堂中教师的提问由学生回答之后,作为教师要对学生 的回答作出相应的评价和引导,这就体现了教师的应变能力。因为学生的回答是多样的,是不 可预知的,这其实不仅要求教师要具备较强的应变能力,还要具备综合分析能力以及较强的专 业素质等,这也从另一个方面说明,教师须掌握多方面的知识,具备综合能力。
在答辩中,还会有一些答辩题目主要是考察考生对于教师这个职业的理解问题,以及考生 的世界观、人生观、价值观。这种主要是考察一个考生是否能当好一名老师。新课改的进行对 于教师这个行业提出了更高的要求,教师除了传道授业解惑,更重要的是对人的培养,所以老 师自身的职业道德素质也尤为重要。所以考生在答辩的过程中,时刻应注意从老师的角度来考 虑考官的题目,做到与教师这个职位的高度匹配。
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