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2022年福建省考面试备考：如何破解现象认知

2022-05-31 06:23:58公务员考试网文章来源：天津分院公众号 QQ群华图在线APP

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　　一、了解现象认知

　　现象认知类的题型需要通过考察考生们站在政府的角度，对于社会中可能出现的一些热点事件，社会问题，以及地方政府已经出台的相关政策文件和落实行为进行评价与分析。大家要注意的是政府的行为不一定全部都对，看待的时候要秉持客观公正的态度，不偏不倚，政府也应敢于认错，改错，不断优化政府执行力和提升公信度。现象认知类题型重点将从生态、经济、社会、政治、文化五位一体为着手点，需要大家日常多了解热点，并形成辩证看待的思路。

　　破题必杀技

　　1.扣题(背景+定性+本质)

　　叙述背景：对事件或者政策的背景进行宏观阐述。

　　谈本质：点出事件或现象代表的某一类社会问题及其共性。

　　定性：好的(值得点赞，值得肯定)、不好的(予以否定、引起重视/警惕、批判)、辩证(利好不能忽视，存在的问题也不能漠视)。

　　2.分析(行为分析与主体分析)

　　行为分析：积极类——意义价值。消极类——(危害)+原因。辩证类——积极作用与消极。

　　(1)调查与研究：我们没有任何调查的权利就是缺乏发言权，因时制宜，因地制宜，对问题进行具体的分析。

　　(2)顶层设计建设：地方政府文件，规定，法律法规，体系，机制。

　　(3)宣传教育：(主体)宣传部门，文化部门，教育部门，主流媒体。渠道：微博，微视频，微信，公众号及线下。宣传活动目的：树立正确观念，转变思想，营造良好氛围，提升自身能力等。

　　3.对策：

　　积极类型的三个方向：优化完善(即在制度等方面得到充分完善)，贯彻落实(即贯彻政策精神将其落到实处)，效果扩大(即在政府部门内部建立一个长效的机制、拓展范围)。消极类型：针对分析出的原因而提出相应的对策。辩证类型：正面的→贯彻落实，扩大影响，负面的→解决问题，改善措施。