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因工作需要,福建省卫生健康委员会直属事业单位拟向社会公开招聘工作人员224名。根据《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》的规定,具体笔试时间如下
考试
1.采取笔试、面试相结合,或笔试、技能测试、面试相结合的办法。笔试由福建省卫生健康委员会统一组织安排,采取闭卷方式进行。序号29-35、59-62、80、86-98、109-113、119、126、140、148-152、160-162岗位笔试内容为综合基础知识,其他岗位笔试内容为岗位相关专业知识;序号162岗位技能测试内容为岗位相关技能测试;所有岗位面试均采取结构化面试方式。实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1(含3:1)方可开考,不达3:1的,按闽人发〔2006〕11号文件规定执行。笔试、面试、综合成绩总分均为100分。笔试时间:另行通知(具体时间以准考证为准)。
2.序号1-161岗位笔试合格线为60分。序号162岗位笔试成绩、技能测试成绩均为100分,笔试与技能测试总成绩按照1:1折算为百分制计算,合格线为60分。序号162岗位所有参加笔试的考生均进入技能测试环节,笔试缺考的考生不得参加技能测试,根据笔试、技能测试成绩的平均分从高到低,按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选(比例不足按实有人数确定),进入面试考生的综合成绩按笔试成绩占30%、技能测试占30%,面试成绩占40%的比例折合计算;其他岗位根据笔试成绩从高到低,按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选(比例不足按实有人数确定),进入面试考生的综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合计算。根据综合成绩从高到低分按1:1确定考核、体检人选。若综合成绩并列的,则以面试成绩分高者为拟聘人选。若面试成绩仍并列的,则加试一场面试,综合成绩排名以加试成绩为准。若实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数,面试合格线为70分。
3.面试前将对进入面试人选进行资格复审,进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的相关证件原件,若暂时无法提供的,经单位同意后最迟可延至考核前提交。报考者应对提交的材料真实、有效性负责,如不符合岗位要求的,一经核实,取消聘用资格。
原文链接:2023年度福建省卫生健康委员会直属事业单位公开招聘工作人员224人公告(二)
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