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2015年厦门思明区卫生和计划生育局事业单位补充非在编人员考试简章(4)

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　　(六)办理聘用手续

　　公示结果不影响聘用的，由用人单位或区劳务派遣有限公司与拟聘用人员签订劳动合同并按规定实行试用期，试用期满考核不合格的予以解聘。

　　四、其他事项

　　(一)工资及待遇：专业技术岗位人员(岗位代码01、02、10)月工资约3000元，辅助管理岗位人员(岗位代码03、04、05、06、07、08、09)月工资约2300元，并按规定缴交社保。

　　(二)应聘人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。具有下列情形之一的人员，不得报名：

　　1.现役军人;

　　2.2016年及以后毕业的全日制普通教育在校学生;

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　4.曾被开除公职的人员;

　　5.经区非编招聘领导小组认定的其他情形。

　　(三)年龄要求计算到报名截止日(2015年7月10日)。年限按足年足月累计。

　　如：高年龄要求35岁是指1980年7月10日(含)之后出生的人员。

　　(四)应届毕业生可持学校出具的《就业推荐表》报名。

　　本次招考中的应届毕业生是指2015年毕业的全日制普通教育学生。全日制普通教育学历是指经教育部门批准的具有普通高等、中等教育招生资格的高等、中等院校或科研院所、执行普通高等、中等教育统一招生计划、通过统一招生考试录取的、按教学计划完成该学业、取得国家承认的学历。

　　本科及以下学历应届毕业生须于2015年9月30日前提供学历(位)证书、研究生学历应届毕业生须于2015年12月31日前提供学历(位)证书，否则取消聘用资格。但在境外院校(含境内外院校联合办学由境外院校颁发证书，下同)学习的人员，均须以学历(位)认证报告或学历(位)认证机构出具的证明上注明的专业进行报考。

　　(五)岗位资格条件要求的学历须是国民教育学历，且均为岗位所要求的专业对应的学历及以上学历。

　　(六)全日制普通教育毕业生需提供报到证;留学回国人员、香港、澳门、台湾地区人才需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》、《台湾地区学历学位认证书》等相关证明;持自考、函授等非全日制普通教育学历报考的人员，须提供教育部学历认证中心出具的《中国高等教育学历认证报告》等相关证明。

　　上述认证须在面试资格复核时提供，未提供者视为自动放弃资格，不得继续参加本次考试。

　　根据福建省教育厅、财政厅、物价局、人事厅、发改委《关于在全省高校毕业生中试行“双学位”“双专业”教育的意见》(闽教高〔2009〕9号)，经修读达到毕业条件并获得“双学位”“双专业”证书的报考者，由省教育厅进行省内统一电子注册，在本省范围内承认其学历、学位。此类报考者的“双学位”、“双专业”所对应的学历学位，须在福建省“双学位”“双专业”毕业生学位证书毕业证书信息查询平台http://oldweb.fjedu.gov.cn/sxw_szy/上电子注册并可进行查验，或按规定经过学历(位)认证。(注：福建省教育厅网站“辅修专业”便捷查询窗口http://oldweb.fjedu.gov.cn/dezy_xw/电子注册的《辅修专业证书》，不作为报考岗位所需专业对应的学历和学位的查询依据。)

　　(七)此次招聘考试参照《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2015年)》(详见附件3)进行专业条件的设置和审核，请报考人员认真对照，确定符合条件后方可报名。

　　(八)岗位资格条件要求的“专业工作经验”，应聘人员须提供：①养老保险缴费凭证或工资发放表等有效凭证;②聘用(劳动)合同或所在单位出具的从事本专业工作的岗位证明。岗位资格条件要求的工作经验年限可以合并计算。全日制普通教育毕业生参加经厦门市人社局(厦门市公务员局)核定的职业见习，若从事的工作与招聘岗位要求的专业工作经验相关，其毕业后的职业见习年限可视同工作经验年限。