【导读】华图福建事业单位考试网同步福建事业单位考试网发布:2017厦门市公安文职人员服务中心招聘考试公告(3),详细信息请阅读下文!更多招考信息尽在【福建事业单位考试招考汇总】 ,更多资讯请关注福建事业单位微信公众号(fjsyzk),福建事业单位培训咨询电话:0591-87618197,微信号:18959130107
4.笔试成绩查询
笔试成绩为笔试卷面分与各项加分之和。笔试成绩合格线为60分,届时报考人员可登录厦门市人力资源和社会保障局(厦门市公务员局)事业单位招聘频道(http://syzp.xmhrss.gov.cn或http://syzp.xmrs.gov.cn)报名平台查询。
(二)资格复审
面试前,所有拟进入面试的人选均须参加资格条件复审。具体时间、地点等届时详见网上考务信息通知。
(三)体能测试
部分岗位需要体能测试(详见岗位具体要求),参加体能测试人员根据笔试成绩确定为拟面试人员,以“合格”与否判断是否进入面试,不折算分值。体能测试标准根据《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》(公政治〔2010〕455号)设置,详见《体能测试内容及标准》(附件2)、《体能测试规则》(附件3)。具体测试时间和地点届时详见通知,不可申请缓考,未按通知时间到场并按统一安排参加测试者即视为自动放弃。体能测试不合格的,可在本岗位笔试成绩合格者中依次进行递补,递补人员体能测试仅统一组织一个场次,未按通知时间到场并按统一安排参加测试者亦视为自动放弃。
(四)面试
1.从笔试成绩达到合格线和需要体能测试的岗位体能测试合格的报考人员中,按岗位拟聘人数与面试人数1:3的比例,从高分至低分确定面试人选;不足1:3的按实际合格人数确定。体能测试不合格者不能进入面试。
面试满分为100分,合格线为60分;实际按岗位拟聘人数1:1或低于1:1比例参加面试的,面试合格成绩不得低于70分。
2.面试采用结构化面试的方式,由面试评委进行当场打分,主要测试报考人员的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、举止仪表等方面。面试具体时间、地点等详见网上考务信息通知。
(五)综合总分计算
笔试成绩、面试成绩分别乘以50%后相加折算成综合总分。
综合总分采用四舍五入方法取小数点后2位,合格线为60分。
(编辑:LY-qin)贴心微信客服
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