2020年河北保定易县自然资源和规划局招录劳务派遣人员30人公告(2)

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体检由县级医院进行，体检内容由京津易人力资源服务有限公司按委托方要求项目进行，考生按体检项目据实缴纳体检费，遇有体检不合格或自动弃权的按笔试成绩分岗位依次递补。

(四)政审

对拟录用人员的政治思想、道德品质、现实表现以及主要社会关系等进行综合政审。遇有政审不合格或自动弃权的按笔试成绩分岗位依次递补。

(五)公示

面向社会公示成绩及拟招录对象情况，公示3天后，无任何不良反映且体检、政审合格的，方可录用。

(六)审批录用

经笔试、体检、政审合格后，与保定京津易人力资源服务有限公司签订劳务派遣合同，试用期为6个月，试用期内不具备所应聘岗位工作基本素质的，给予退回或调整岗位。

如本次招录不足人员或以后流失人员的补充，由易县自然资源和规划局委托保定京津易人力资源服务有限公司，根据有关规定随时补录，补录人员要符合本次招录劳务派遣人员的岗位条件。

五、纪律与监督

(一)单位公开招录人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人有直系亲属关系的应聘人员，不得聘用到与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位;聘用单位负责人员和招录工作人员在办理人员聘用工作时，涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招录公正的，也要主动提出回避。

(二)招录工作的全过程，做到信息公开，程序公开，结果公开，广泛接受社会、易县自然资源和规划局及有关部门的监督(0312-2412310)。

(三)严肃招录纪律。对下列有违反本规定情形的，必须严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。