【导读】2020年福建龙岩新罗区东城街道招聘公告福建事业单位微信公众号(fjsyzk),福建事业单位培训咨询电话：0591-87618197,微信咨询请扫描下方二维码：
四、考试形式及内容、时间、地点
采用笔试、面试和综合考察相结合的方法：(一)报名人数达到1：3的比例方可开考。根据报名人数、实际参考人数的实际情况，本次招聘可适当缩减开考职位数。(二)笔试内容：政治理论、公文写作、社区工作基础知识、综治和精神文明有关知识、市情区情及近一年时事政治。(三)面试内容：对应聘者进行问题答辩，重点考察应聘者的语言表达能力、逻辑思维能力、分析判断问题能力、组织协调能力、应变和处理问题的实际能力和爱岗敬业精神等。(四)综合考察：根据笔试面试总成绩排名，按1:2比例进行综合考察，最终确定入围人员。(五)考试时间、地点另行通知。
五、职位要求及相关待遇
(一)录用人员要求做到服从组织分配，能够吃苦，保证有足够的时间从事日常工作和临时性、突击性任务，尽心尽责地完成组织交付的各项工作。(二)招聘的街道编外工作人员试用期三个月，薪酬为2000元/月(含医保社保等)。试用期满经考核合格后予以正式聘用，不合格的，取消聘用。正式聘用人员通过劳务派遣方式缴纳社保医保等相关福利待遇，实行基本工资加绩效的薪酬制度(转正后工资根据具体岗位而定)。
(三)招聘的社区工作人员试用期三个月，薪酬2000元/月，其它待遇按区里文件执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。正式聘用人员的薪酬福利按社区干部财政性固定工资补贴及绩效津贴标准发放。
六、录用办法
(一)考试成绩计算方法：考试总成绩100分，笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
(二)参加面试人员按笔试成绩从高分到低分按招聘计划1：3的比例确定面试人选。
(三)根据总成绩分数，按1：2的比例从高分到低分确定人选进行综合考察(总成绩相同者同时进行综合考察)。根据综合考察的结果按1:1的比例确定人选进行体检，由街道公开招聘工作领导小组统一组织到指定的医院体检(体检费自付)。若体检不合格，取消该职位的录用。(根据综合考察情况，由招聘单位决定是否按总成绩从高分到低分进行递补)。体检合格后，由街道招聘领导小组将招聘结果提交街道党工委研究确定。
本公告由东城街道党工委、办事处负责解释。
东城街道党工委、东城街道办事处
2020年9月4日
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（编辑：福建华图xd）
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