2021年8月厦门市同安区招聘中小学骨干教师公告

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　　根据《厦门市事业单位补充工作人员暂行规定》、《中共厦门市同安区委人才工作领导小组关于印发<厦门市同安区高层次教育人才引进和培育实施细则>的通知》等文件精神，结合实际，决定面向社会公开招聘中小学编内骨干教师。现将相关事宜公布如下：

　　一、招聘岗位

　　具体招聘岗位、人数、条件详见附件1

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;品行端正、热爱教育事业、具备良好的职业道德;

　　2.具有正常履行职责的身体条件，身心健康，符合《福建省教师资格申请人员体检标准(2018年修订)》;

　　3.报考者应具备国民教育本科及以上学历;

　　4.具有所报考学科相应岗位的教师资格证。相应教师资格证书须在2021年8月20日(含8月20日)报名截止日前取得;

　　5.年龄45周岁及以下(1975年8月20日[不含]之后出生);特级教师年龄可放宽至50周岁及以下(1970年8月20日[不含]之后出生);

　　6.具备招聘岗位所需的其他资格条件(详见附件1)。

　　(二)不得报名情形

　　以下人员不得报名：

　　(1)普通高等院校在读的非应届毕业生;

　　(2)本市在编教师;

　　(3)现役军人;

　　(4)考录(不含转任)后服务年限(含试用期)不满2年以及未达到与当地公务员主管部门或单位组织人事部门约定服务年限的公务员(含参照公务员法管理人员，下同)，或公务员被辞退未满5年的;

　　(5)受到剥夺政治权利的人员;曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的，或尚未解除党(政)纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　(6)具有法律法规规章规定不得聘为事业单位的其他情形人员。

　　报名时不是试用期内公务员，但在报名之后、聘用之前成为试用期内公务员的，取消其考试或聘用资格。

　　对考生资格审核贯穿招聘、聘用全过程，一经发现报考人员不符合本公告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息的，根据不同阶段，给予取消考试资格、聘用资格或单方解除聘用合同等处理。

　　三、招聘程序

　　(一)网上报名

　　1.报名方式：本次考试采取网上报名方式。

　　2.报名时间：2021年8月11日9:00(系统开启)—8月20日12:00(系统关闭)，逾期不再受理。

　　3.报名平台:https://oa.xmtaedu.cn/wx/gugan/apply.php

　　4.咨询电话：0592-7315697

　　本次招聘，每位报考者限报一个岗位，通过网上初审后不得更改。报考者须认真阅读简章规定的招聘对象和招聘条件，确认符合资格方可报名。本人应对报名资格及所提供材料的正确性真实性负责。凡个人填报信息失真、不符合报考条件或弄虚作假的，一经核实，取消其考试资格和聘用资格。

　　(二)资格初审

　　1.区教育局进行网上审核。

　　2.网上初审及电话咨询时间为2021年8月11日—8月20日(法定上班时间8:00-12:00，15:00-18:00)。

　　3.查询资格初审结果：报考者可于报名期间登录报名网站查询资格初审结果。报考人员对资格初审结果有异议的，须在8月21日12:00前通过报名网站进行申诉。

　　4.准考证打印：通过网上初审者方可打印准考证，考生自行上网查询并打印准考证，准考证作为考生进入考点的凭证。

　　(三)确认招聘人数和岗位

　　资格初审后确认招聘人数和岗位。资格初审通过的人数与岗位拟招聘人数比例不足3:1的，原则上相应减少该岗位拟招聘人数或取消该招聘岗位。情况特殊需降低比例的，由区公开招聘教师领导小组研究同意并事前报备市教育局、市人社局后另行公告。

　　(四)考试方式

　　考试原则上采用笔试和面试相结合的方式。

　　招聘岗位要求研究生学历或硕士以上学位或副高以上专业技术职务任职资格的，同安区教育局可根据实际情况，准许符合条件的具有与招聘岗位要求相一致的研究生学历或硕士以上学位或副高以上专业技术职务任职资格的应聘人员免笔试直接参加面试，但当岗位符合条件的报名人数(指通过网上报名资格审核的人数，下同)与拟聘用人数比例超过5:1(不含5:1)时，所有报考人员均须参加笔试。

　　免笔试岗位由同安区教育局于报名结束后在同安区教育网公布。

　　免笔试参加面试的，总成绩为面试成绩;有笔试和面试的，总成绩按笔试成绩的40%和面试成绩的60%相加。总成绩60分及以上为合格。笔试成绩、面试成绩、总成绩均采用四舍五入方式取小数点后2位。

　　考试总成绩相同时，报考者名次按面试成绩从高分到低分排序;若面试成绩仍相同，则加试一场课堂教学测试，报考者名次按加试成绩从高分到低分排序。总成绩不合格者不予聘用。

　　1.笔试

　　(1)笔试形式

　　笔试采用闭卷方式进行。测试时间为120分钟。

　　笔试满分为100分，合格线为60分，笔试成绩不合格不进入面试。笔试成绩占综合成绩的40%。

　　(2)笔试时间及地点

　　根据疫情情况另行通知，具体时间和地点等详见准考证。

　　2.面试

　　(1)进入面试人员名单确定

　　免笔试人员均进入面试;需要笔试的，从笔试成绩达到合格线的报考人员中，按岗位拟聘人数3:1的比例，从高分至低分确定面试人选。笔试成绩合格人数达不到规定比例的，按笔试成绩合格实际人数确定。

　　面试人选均须参加现场审核，通过资格复审后才能参加面试。

　　(2)面试形式

　　面试形式根据各个岗位特点采用结构化面试、片段教学、评课等形式。面试具体方案、时间、地点另行通知。

　　面试满分100分，合格线为60分。实际按岗位拟聘人数1:1或低于1:1比例参加面试的，合格线为70分。面试成绩不合格者不予聘用。

　　面试由区教育局组织。具体方案、时间、地点视疫情情况另行通知。

　　(五)资格复审

　　区教育局组织对拟进入面试人选的资格条件进行现场审核。资格复审时间、地点具体人选等届时详见同安区教育局网站。

　　参加资格复审时应提供以下材料原件和复印件各一份，并依序装订成册。未在规定时间内参加资格复审，视为自动放弃面试资格。

　　1.报名表;

　　2.户口本;

　　3.专业技术职称证书或证明文件、材料;

　　4.教师资格证书;

　　5.普通话水平等级证书(报考语文学科岗位应持有二级甲等及以上证书，报考其他学科岗位应持有二级乙等及以上证书);

　　6.学历、学位证书(持自考、函授等非全日制普通教育学历报考者，须提供“学信网”“学位网”查询认证或教育部学历认证中心出具的加盖原件复印件印章的学历认证报告);

　　8.符合本简章岗位条件要求的任一条件相应的证明材料;

　　9.报考承诺书(资格复审通过后填报);

　　无法亲自到现场参加资格复审的，可委托审核(需持有委托人身份证原件或由委托人本人签名的身份证复印件及委托书)，责任由报考者承担。

　　资格复审通过后，审核单位在报考者报名表上签字、存底。通过资格复审者方可参加面试，报考资格的最终确认以拟聘用阶段的审核为准。

　　(六)聘用

　　1.体检

　　体检人选在总成绩合格者中，按总成绩从高分至低分排序，按与岗位拟招聘人数1:1的比例确定。

　　体检由区教育局按规定组织，按照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法(2018年修订)》的要求执行(女性报考者因怀孕、哺乳期需申请延期体检的，应提供相应的医学证明并与招聘单位约定延缓体检的合理期限)，体(复)检费用自理。参加体检人员须携带本人身份证、笔试准考证到指定的医院集中体检。参加体检人员对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7日内向教育局提出复检申请，复检只能进行一次，由教育局组织到三级及以上医院复检，体检结果以复检结果为准。

　　体检人员应按要求参加体检，并配合体检。不按要求参加体检者，视为放弃资格。体检不合格的人员不予聘用。

　　2.公示和聘用

　　(1)拟聘用人员名单在同安区教育局网站上公示7个工作日。

　　(2)公示结果无异议或经市、区教育局核实不影响聘用的，拟聘人员应于公示期满后30日内提供办理聘用手续所需的材料(含个人人事档案)。情况特殊的，拟聘人员应书面申请承诺，经招聘单位及其教育局同意后，可适当延长材料提交时限，但延长时限原则上不超过2个月，否则视为放弃聘用资格。

　　(3)拟聘人员办理就业手续后，用人单位应依据《事业单位人事管理条例》《厦门市事业单位聘用制暂行规定》与拟聘人员签订聘用合同。本次聘用人员按相关规定执行试用期，试用期包括在合同约定的聘用期内，试用期满考核不合格的予以解聘。

　　聘用人员的工龄、工资、养老保险等待遇由区人社局查阅其个人人事档案后，按照厦门市有关规定认定。

　　(4)拟聘用人员的任教学校由区教育局根据区域内学校需求统一调配。

　　(5)具备专业技术职务的报考者聘用后，其专业技术职称岗位聘任由学校根据岗位设置和岗位竞聘方案组织岗位竞聘。