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2015年泉州市丰泽幼儿园公开招考教师面试工作方案
根据《2015年泉州市属公立学校公开招聘教师面试工作方案》等有关规定,现就我园2015年补充教师公开招考面试工作制定本方案:
一、面试的组织:
面试工作根据泉州市教育 局《2015年泉州市属公立学校公开招聘教师面试工作方案》的指导意见实施,幼儿园成立《泉州市丰泽幼儿园公开招考录用教师工作领导组》,幼儿园领导组在上级主管局的直接指导下开展工作。
二、面试的内容:
主要考核应考对象应聘 职位的专业基本知识和基本能力,包括 学科专业素养、分析解决问题的能力、语言(书面、口头)的表达能力和专业技能及仪容仪态。
三、面试的方式:
面试以片断教学、岗位技 能考查为主要形式。
(一)片断教学:(55%)要求应考对象根据现 场提 供的教学内容(省新编大班语言领域 上册教材 )用60分钟当场撰写片断教学稿,抽签依次进行面试,面试开始只介绍自 己的签号 ,然后进行10分钟片 断教学,超时将酌情扣分。片断教学后,评 委根据片断教学情 况和测试项目内容提出面试问题,考生答辩。面试题目3个,时间不超过1 0分钟。主要考察应 考对象在备课的基础 上,口头表达 对某节课的教学设想及理论依据、对专业 的基本知识的掌握情况等。
(二)岗位技能考查主要 考察应考对象的弹唱跳画的岗位基本素养。(45%)
1.弹:(10%)弹奏一首 自备曲子,时间5分钟以内;
2.唱(10%):现场演唱一 首(或一段)自备歌曲,可以有录音伴唱,时间5分钟以内。
3.跳(10%):现场表演一段自备的舞蹈,时间5分钟以内。
4.画(15%):根据命题作画,时间1小时,绘画材料和工具自带,绘画纸张4开纸统一提供。
四、成绩的确定 坚持公正、公平、公开的原则,依据考生在面试中的全部行为表现和各项面试要素的评分标准,评委现场独立评定,由考务人员汇总。
面试评分采取百分制及去掉一个高分、一个低分,取平均分数的方法确定报考者在该面试的分数,并当场公布考生的得分,面试成绩占总成绩的60%。
五、面试地点、时间
1、面试地点:医务室为报 到抽签室,园长室为候考室,面试室设在园内一楼音体室和小4班。
2、面试时间:6 月17日,考生当日7:20分前到场,携带身份证、准考证报到,迟到20分钟者,以自动放弃处理。
3、面试程序: 撰写片段教学稿—现场片段教学—主题画—弹唱跳。
考场内全程进行监控并录 像。
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