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中国铁塔股份有限公司人力资源部
二〇一八年七月十六日
南平招14人
规划管理-福建省-南平市(J18855)
招聘类别:社会招聘 工作性质:全职 工作地点:福建省-南平市 薪资范围:面议 招聘人数: 1 发布时间:2018-07-16 截止时间:2018-08-02
工作职责:
1、负责贯彻落实公司相关网络规划优化工作的规范要求
2、负责各类场景的网络规划优化综合解决方案的设计制作
3、负责网规网优及通信保障工作,确保网络安全、稳定运行,提高网络质量和网络效益。
4、负责与运营商开展规划优化对接,编制公司站址规划优化及报审
5、配合实施公司开展工程建设,做好资源储备工作
6、负责与当地政府部门对接,衔接城乡通信基础设施规划与土地规划,并申请规划审批
7、负责专项规划优化的落地实施工作,负责组织专项规划优化的编制及报审工作
8、负责需求整合、站址筛查,审核站址筛查初步方案并编制确认表
9、完成领导交办的其他工作
任职资格:
1. 年龄:35周岁以下(1983年7月1日后出生);
2.学历:大学本科及以上;
3.专业条件及岗位能力:具有2年以上网规网优相关工作经验,尤其具备各类场景网络规划优化综合业务解决方案的制定能力;
4.基本素质:遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为;认同公司企业文化,在原工作单位业绩良好;具备招聘岗位所要求的专业技能,身体健康。较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。
拓展型业务发展-福建省-南平市(J18818)
招聘类别:社会招聘工作性质:全职工作地点:福建省-南平市薪资范围:面议招聘人数: 3发布时间:2018-07-16截止时间:2018-08-02
工作职责:
1、贯彻落实总部、省公司拓展型业务管理规定及发展思路,寻找目标客户,开拓行业、企业资源,完成拓展目标。
2、承担本地拓展型业务的管理及拓展职责,包括方案编制、产品定价、合作谈判、合同签订、业务录入、业务运营等,同步协同相关建设、维护工作.
3、负责本地拓展型业务需求承接、立项、起租等全流程管理。
4、负责本地拓展型业务规定动作的实施、上报,拓展业务所需信息、数据的提供及录入等工作。
5、负责本地拓展型业务的客户服务管理,贯彻落实总部、省公司关于室分及新业务品牌宣传的要求。
任职资格:
1. 年龄:35周岁以下(1983年7月1日后出生);
2.学历:大学本科及以上;
3.专业条件及岗位能力:具有2年以上相关工作经验;
4.基本素质:遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为;认同公司企业文化,在原工作单位业绩良好;具备招聘岗位所要求的专业技能,身体健康。较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。
项目经理-福建省-南平市(J18817)
招聘类别:社会招聘 工作性质:全职 工作地点:福建省-南平市 薪资范围:面议 招聘人数: 9 发布时间:2018-07-16 截止时间:2018-08-02
工作职责:
1、 区域经理的助手,在区域经理授权和指导下,具体执行选址、建设和维护管理工作。
2、 维护管理:具体落实各类维护指标的落地;组织代维服务商开展站点日常维护工作。对资源管理系统、物业管理系统、运维监控系统进行维护,实时更新。
3、 选址工作:具体执行选址工作;组织上站勘察;完成站址租赁合同谈判签约;负责工程期间与物业或业主的协调,负责基站电费管理。
4、 项目管理:组织工程现场实施,负责属地工程项目管理、监督及随工检查,包括现场协调、设备材料到货检查、组织内部验收、配合客户交付验收、工程项目资料整理归档、配合工程转固、送审等。
5、具体落实站址管理、资产管理、应急保障等相关工作。
任职资格:
1. 年龄:35周岁以下(1983年7月1日后出生);
2.学历:大学本科及以上;
3.专业条件及岗位能力:具有2年以上相关工作经验;
4.基本素质:遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为;认同公司企业文化,在原工作单位业绩良好;具备招聘岗位所要求的专业技能,身体健康。较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。
工程财务管理-福建省-南平市(J18816)
招聘类别:社会招聘 工作性质:全职 工作地点:福建省-南平市 薪资范围:面议 招聘人数: 1 发布时间:2018-07-16 截止时间:2018-08-02
工作职责:
1、负责辖区内工程项目全过程财务管理工作;参与工程项目可研、设计会审,审核合同商务条款,参与建设项目的竣工验收、工程竣工决算审批等工作;
2、负责工程项目核算、成本归集;负责工程物资的财务核算、报废审核,参与物资的盘点工作;
3、负责工程月度财务分析工作,监控、评价工程投资效益;编制工程相关月度报表;
4、参与工程效能监察工作;负责工程内控工作的组织实施及检查、督导工作,参与工程相关信息系统的建设,提出工程管理的系统需求。
5、完成领导交办的其他工作
任职资格:
1. 年龄:35周岁以下(1983年7月1日后出生);
2.学历:大学本科及以上;
3.专业条件及岗位能力:具有2年以上相关工作经验;
4.基本素质:遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为;认同公司企业文化,在原工作单位业绩良好;具备招聘岗位所要求的专业技能,身体健康。较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。
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