2019三明将乐县国有企业招聘工作人员24名通告

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　2019年将乐县国有企业公开招聘工作人员通告根据《关于规范县属国有企业人员招聘工作的通知》(将委办〔2018〕106号)和《将乐县人民政府县长办公会议纪要》(〔2019〕15号)等有关要求，参照《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(明人发〔2012〕33号)，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，福建金森集团有限公司、将乐县国有资产营运有限公司等5家我县国有企业面试社会公开招聘24名工作人员。此次公开招聘工作由中国海峡人才市场三明分部负责具体实施，将乐县人力资源和社会保障局负责全程监督、协调与指导。现将有关事项通告如下：

　　一、招聘对象和条件

　　(一)招聘对象。具有国家承认的符合招聘岗位要求的各类毕业生;经人事主管部门同意解聘或离职的各类在职人员。

　　(二)招聘条件。具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律;具有良好的品行;具备招聘岗位所需的条件;适应岗位要求的身体条件;年满18周岁以上，35周岁以下(1983年11月12日至2001年11月12日期间出生)，对年龄条件另有要求的，以具体招聘岗位中要求的年龄为准。

　　(三)不得报考的情形

　　曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，人民法院通过司法程序认定的失信被执行人，在各级公务员招考、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用(招聘)纪律行为的人员，现役军人，在读的非应届毕业生，以及有法律规定不得聘用的人员，不得报名。

　　二、招聘岗位及要求

　　(一)招聘岗位。各招聘企业具体的招聘岗位、招聘人数、资格条件详见《2019年将乐县部分国有企业公开招聘工作人员岗位信息表》(附件)。

　　(二)有关要求

　　1.本次考试使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2019年)》(以下简称《专业指导目录》)进行专业条件的设置和审核，报考者可以通过三明市人事考试网查询;涉及研究生学历学位的，参照《专业指导目录》和教育部研究生招生目录进行专业条件设置和审核。报考者应如实(一字不差)填报所学专业，专业条件设置为“××类”的岗位，报考者所学专业应与《专业指导目录》中“××类”所列的某一专业一致;专业条件设置为具体专业名称的岗位，报考者所学专业与岗位要求专业中某一专业一致者方可报考;取得双学历(位)的报考人员可以选择符合招聘岗位专业条件的任一学历(位)报考。报考者专业的确认，以毕业证书所署的专业名称为准。

　　报考者填报的专业、学历(学位)层次须存在对应关系，并与报考岗位所需专业、学历(学位)层次相匹配，与本人毕业证书上的专业名称、学历(学位)层次一致。

　　报考者在报考过程中对专业资格审核结果有异议的，可在报名结束前按该指导目录的指导意见申请复核，逾期产生后果由报考者承担。

　　2.报考者持有的大专及以上学历应在中国高等教育学生信息网(简称学信网，http://www.chsi.com.cn/)上可查询认证，并能提供《教育部学历证书电子备案表》;有学位要求的，应在中国学位与研究生教育信息网(简称学位网，http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查询认证。招聘岗位学历类别要求为“全日制”的，《教育部学历证书电子备案表》中的学历类型应为“普通”，学习形式为“普通全日制”或“全日制”。

　　根据《关于在全省高校毕业生中试行“双学位”“双专业”教育的意见》(闽教高〔2009〕9号)，经修读达到毕业条件并获得“双学位”、“双专业”(不含辅修专业)证书的报考者，其“双学位”、“双专业”所对应的学历学位，应在福建省教育厅门户网站(http：//www.fjedu.gov.cn/)上“便捷查询”栏目的“双学位双专业”可查询认证。学历认证材料，应在面试前资格复核时与其他材料一并提交招聘单位审核。

　　3.招聘岗位要求具备一定年限工作经历的，均以2019年11月12日为截止时间，年限按足年足月累计计算。报考者在资格复审时须提供相应的证明材料(报考者社保缴费凭证、聘用合同或劳动合同等)，报考者在校期间的社会实践经历不视为岗位要求的相关工作经历。

　　4.报考者的学历(学位)、资格条件或相关资历要求的计算，截止时间为2019年11月12日，通过考试但未取得证书的，须在面试前资格复核时，提供由相关部门出具的成绩单及是否通过考试的结论。未取得学历、学位证书或不符合相关资格条件者，取消聘用资格。

　　三、报名时间、方法、要求及注意事项

　　(一)报名时间：2019年11月12日至11月20日

　　(二)报名方法：本次考试报名采取网上报名的方式进行，不设现场报名点。

　　(三)报名要求

　　1.网上提交个人信息及报名。报考者应于2019年11月12日8:00至2019年11月20日17:30，登录将乐就业网(海峡人才网将乐频道www.jljy.net.cn)进行网上报名，如实提交个人信息及一张近期正面免冠二寸彩色数码证件照。

　　报名时，报考者须认真阅读招聘岗位资格条件，确认符合条件方可报名。建议慎重选择报考岗位，不得以虚假资料恶意报考。

　　2.资格初审。报考者网络报名后，招聘企业同时进行资格初审。报考者可在报名成功后的两个工作日内，登陆将乐就业网(海峡人才网将乐频道www.jljy.net.cn)查询本人资格初审结果。初审通过后不得改报其它岗位。报考者如对资格初审有异议，可于2019年11月22日下午17:30前通过发送电子邮件方式进行申诉，电子邮件主题为考生姓名+申诉，邮箱地址：hxrcjlfb@163.com。如对邮件答复有异议的，再通过电话或现场申诉方式进行沟通。

　　3.网上缴费。资格初审通过的报考者，于2019年11月12日上午8：00至11月25日下午17:30前，通过网上银行缴纳报名费80元(报考者须在缴费前开通网上支付功能)。

　　特别提醒：报名系统于2019年11月20日下午17:30关闭，缴费系统于2019年11月25日下午17:30关闭。报考者务必于2019年11月20日下午17:30前完成报名并于2019年11月25日下午17:30前完成网上缴费，逾期未完成报名或网上缴费的报考者视为放弃报名。

　　4.网上打印准考证。通过网上报名资格初审合格且已缴纳报名费的报考者，请于2019年11月27日至11月29日登录报考网站，自行打印并保管好《准考证》，直至招聘工作结束。未在规定的时间内打印准考证导致无法参加笔试的，后果由报考者自负。

　　(四)注意事项

　　1.报考者应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对报名时网上提交的信息和相关材料真实性、准确性负责。凡个人填报信息失真，不符合报考条件和岗位要求的，一经核实，即取消其考试资格或聘用资格。

　　2.报考者所填写的联系方式应完整且准确无误，并在招聘期内保持畅通。因联系方式有误或未保持畅通而影响招聘考试的，后果由报考者自负。

　　3.报考者所提供的照片必须为近期正面免冠二寸证件照。照片应为*.jpg或.jpeg格式，规格500KB以下的彩色数码证件照，单色底、免冠、头像占照片的大部份。上传照片后，可直接在页面上看到上传照片的效果，确定无误后保存个人信息。对模糊不清、网络截图、生活照等各种不符合规定的照片将不予通过审核。

　　4.报考者必须完整、如实地填写报名系统所要求填写的各项信息，对因信息填写不完整而影响资格条件判断的，将不予通过资格审核。其中：学历简历应从高中(中专)阶段填写起，按照高中(中专)阶段、大学阶段顺序分阶段填写;工作经历按实际情况填写至今;报考有“其他条件”要求的岗位的报考者(如执业资格证书等)，应在报名系统中的“证书名称”栏中如实填写本人对应的真实情况(是否具有相应资格证书等)，未如实填写者将不予通过审核。

　　四、考试办法

　　(一)考试方式

　　本次考试采取笔试和面试相结合的方式，主要测试报考者履行岗位职责所必备的基本知识、基本素质和能力。笔试和面试成绩满分均为100分。

　　单一岗位报名人数不足3名，则按实际报名人数进入笔试、面试环节。

　　报考免笔试岗位的，如同一岗位报名人数不超过10名，则该岗位采取免笔试，直接面试考核的方式招聘;超过10名及以上的，则该岗位需正常参加笔试，按1：3比例进入面试。

　　(二)笔试

　　1.笔试科目：各招聘岗位笔试科目均为《综合基础知识》，考试时间120分钟。

　　2.笔试时间：2019年11月30日(星期六)

　　上午9：00--11：00考《综合基础知识》

　　3.笔试地点：笔试考场设在将乐县城区内，具体地点详见准考证。

　　报考人员须按照准考证上标明的时间和地点准时参加考试。参加笔试时，必须同时携带准考证和本人身份证原件，未能提供上述证件的报考者一律不予参加考试。笔试必须用2B铅笔在答题卡上作答，在题本上或其它位置作答的一律无效。

　　4.成绩查询：笔试成绩将在将乐就业网(海峡人才网将乐频道www.jljy.net.cn)及时发布。

　　(三)面试

　　面试采用结构化面试方式进行，采用结构化面试方式进行，主要测试报考者的政策理论水平、综合分析能力、思维反应能力、语言表达能力以及履职基本知识和能力等。

　　1.面试人选的确定。进入面试的报考者，按照每个岗位招聘人数的3倍，从高分到低分依次确定;不足3倍的，按实有人数确定面试人选;面试人选最后一名笔试成绩出现并列的，取所有并列的报考者为面试人选。面试人选名单确定后，如因报考者弃权达不到面试规定比例人数的，在其他报考者中按成绩高低顺序依次递补。

　　2.面试人选资格复核。中国海峡人才市场三明分部对面试人选进行资格复核，报考者的资格条件是否符合招聘条件，以复核确认的结果为准。资格复核合格的发给《面试通知书》。凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，将取消该报考人员参加面试的资格。面试人选资格复核不合格或弃权的，在笔试成绩合格报考者中按笔试成绩从高到低的顺序依次等额递补，递补工作在面试资格复核期限内完成，逾期不再递补。

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