福州地铁集团有限公司2025届大专类院校专场招聘244人公告

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　　第一部分

　　01公司简介

　　福州地铁集团有限公司是福州市从事城市轨道交通建设和运营的国有独资公司，全面负责地铁项目的投资、规划、建设、运营、管理和沿线地下空间资源的开发利用。

　　第二部分

　　岗位详情

　　02招聘岗位

　　详见附件：《福州地铁集团有限公司2025届大专类院校专场招聘岗位需求表》

　　附件：《福州地铁集团有限公司2025届大专类院校专场招聘岗位需求表》

　　应聘基本条件

　　(一)上述院校对口专业的2025年应届毕业生;

　　(二)在校各科专业课成绩补考不超过两门，报到前能顺利取得毕业证;

　　(三)电客车司机要求男身高不低于168cm，不高于190cm;双眼矫正视力不低于1.0(5.0)或裸眼视力不低于0.8(4.9);站务员要求男身高不低于165cm、女身高不低于155cm;

　　(四)无色盲色弱、心脏病、传染病、精神和心理障碍;普通话良好，无口吃;身体裸露部分无纹身;同时应符合公务员录用体检通用标准及招聘岗位的其他身体履职要求;

　　(五)有校园社团工作经历、综合素质能力突出者优先考虑;

　　(六)无违法犯罪、违纪等不良记录;

　　(七)能够适应招聘岗位要求的“24小时四班两运转，需上夜班”，且服从岗位安排和调整;

　　(八)专业参照《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2025年)》(http://gwykl.fujian.gov.cn/portal/policy/specialtylist2025.htm);

　　(九)未参加过福州地铁集团其他2025届校招活动的面试。

　　报名方式

　　应聘人员前往中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(https://ksbm.hxrc.com/inst_user_index2.aspx?planid=1608)进行报名，根据要求填写报名资料，报名时需同步上传下列材料并按照以下顺序排列成一份PDF文件上传：

　　(1)教育部学籍在线验证报告(二维码验证6个月内有效);

　　(2)在校期间成绩单(学校教务部门盖章);

　　(3)身份证原件(正、反面)。

　　逾期未上传资料或资料不齐全者，视为放弃本次应聘资格。

　　报名时间：2025年3月21日至2025年3月30日24时。

　　招聘程序

　　(一)资格审核

　　根据招聘岗位专业要求及应聘基本条件对应聘人员进

　　行资格审核。应聘人员对个人填报信息的真实性、准确性负责，报名填写的专业名称应与学信网教育部学籍在线验证报告的专业名称一致，否则视为信息失真。如与报考资格不符者，公司有权取消应聘资格。

　　(二)综合测评

　　本次综合测评主要由职业风险测评、笔试及面试三部分构成：

　　1.职业风险测评

　　通过在线方式对资格审核通过的人员发出测评邀请通知，全面考察应聘人员的心理素质能力。测评结果作为面试评价参考项，不纳入总分计算，测评时间通过短信和邮箱的方式另行通知。

　　2.笔试

　　资格审核通过并完成职业风险测评的应聘人员参加笔试环节。笔试内容包括福州市轨道交通相关法规知识《福州市轨道交通条例》《福州市轨道交通运营管理办法》《福州市轨道交通乘客守则》《福州市城市轨道交通禁止、限制携带物品目录》(详见：http://www.fzmtr.com/html/fzdt/flfg/index.html)以及《公共基础知识》，均为客观题，满分100分，合格线为70分，满足以下条件的入围面试：

　　(1)笔试成绩从高分到低分顺序，按照1:3的比例确定入围面试人员。末位考生笔试成绩相同的，全部进入面试(例：某岗位招录10人，共30人通过笔试测评进入面试环节，但出现第30名有5人笔试成绩并列的，则全部入围面试)。

　　(2)如果达不到1:3的，则降低计划招聘人数至达到该比例标准，最终确达不到的，取消该岗位当次的招聘。

　　笔试时间：以短信或邮箱通知为准

　　笔试地点：福州市区(具体详见准考证)

　　3.面试

　　满分100分，合格线80分。未达合格线的不予录用。

　　面试时间：以短信或邮箱通知为准

　　面试地点：福州市区(具体详见面试证)

　　4.综合测评结果运用

　　综合测评总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，根据计划招收人数，以总成绩高低排名确定拟录用人选。如果总成绩相同的，以笔试成绩由高到低的顺序确定拟录用人选。

　　(三)体检及录用

　　用人单位组织拟录用人选到福州市指定医院参照公务员录用体检通用标准及招聘岗位的其他身体履职要求进行体检，时间以用人单位通知为准。拟录用人选经体检合格后，提交无犯罪记录证明，未发现影响录用问题的予以录用。

　　(四)公示

　　拟录用人员将在相关网站进行公示。

　　(五)签订毕业生就业协议

　　体检合格者签订2025届毕业生就业协议书。

　　(六)签订劳动合同

　　拟录用人选毕业后签订劳动合同，成为正式编制员工，报到时间以用人单位通知为准。

　　其他事项

　　(一)资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，一经查实，公司有权即取消报名、综合测评或录用资格;

　　(二)应聘人员所提供的个人信息资料恕不退还，公司将予以妥善保管;

　　(三)每人限报一个岗位;

　　(四)应聘人员须在招聘期间保持联系方式畅通，动态查看本人手机短信及电子邮箱;凡因通讯不畅导致无法联络本人的，均视为自动放弃。

　　第三部分

　　联系方式

　　03

　　报名咨询电话：0591-87628260，0591-87628390。

　　原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/fX1BzaPojVoXANYnqWgjDQ

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