根据《宁化县教育局2012年新教师招聘工作方案》的精神，现将我县2012年新教师招聘面试有关事项公告如下：
一、面试对象
根据省新教师招聘统一笔试结果，按照笔试成绩从高分到低分，以拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选（报考宁化一中信息技术的考生，因有一位免笔试对象，进入面试人数按1:2比例确定人选）。达不到规定比例的，按与考人数参加面试。弃权面试的空额可按同一学科笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。
二、面试时间、地点
2012年7月3日。地点另定。4日组织拟录取人员进行体检。5日签订就业协议书。
三、面试形式
由专业面试和综合面试两项组成。报考宁化一中、宁化六中的考生分别由这两所学校自行组织面试，其余考生由教育局统一组织面试。
四、面试内容
1、专业面试
⑴报考中学教师的面试说课内容为初二年段相应学科的教材；
⑵报考小学教师的面试说课内容为小学五年级相应学科的教材；
⑶报考宁化一中、宁化六中的面试内容为高一年段相应学科的教材；
⑷报考幼教、音乐、美术、信息技术专业教师的面试内容为技能考核。
2、综合面试
评委的提问，主要考核考生知识水平和应变能力等综合素质。
五、面试流程
1、考生7月3日上午8:00在县教育局五楼会议室集中开会、核对身份（考生应出示身份证），并抽取面试顺序号。报考宁化一中、宁化六中的考生7月3日上午8:00前往所报考学校集中。
2、8:30统一组织考生乘车到面试地点。
3、考生按面试顺序号依次到备课室抽取面试课题，备课时间为30分钟。考生备课15分钟后，下一位考生依次进入备课室抽题备课（属技能考核的考生不必经此程序）。
4、考生备课完后进行专业面试，说课时间15分钟。属技能考核的，面试时间由评委统一确定。
5、考生专业面试完后，到综合面试候考室等待安排面试。
六、面试成绩
面试成绩满分为100分，其中专业面试占50分，综合面试占50分。面试成绩60分为合格，面试成绩不合格的不予录聘。
七、需带材料
考生面试时需带身份证、黑色水笔。
八、其它事项
入围面试考生（含报考宁化一中、宁化六中考生）应于2012年7月2日下午6:00以前到县教育局人事股报到。报到时应上交毕业生就业协议书、身份证、毕业证、教师资格证。

宁化县教育局
二0一二年五月二十九日

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