您当前位置：福建人事考试网 > 公务员考试 > 新疆 > 考试公告 > 2019年新疆乌鲁木齐市消防支队消防员招聘200人公告

2019年新疆乌鲁木齐市消防支队消防员招聘200人公告

2019-01-03 11:53:04公务员考试网文章来源：福建事业单位考试网公众号 QQ群华图在线APP

福建公务员考试

历年进面分数

　　【导读】华图福建华图教育同步福建省公务员考试录用网发布：2019年新疆乌鲁木齐市消防支队消防员招聘200人公告相关信息,更多关于福建省公务员考试资讯，公务员考试培训等欢迎关注福建华图教育微信公众号(微信搜索fjhuatu),福建公务员培训电话咨询：0591-87896332；微信咨询请扫描下方二维码：

　　根据乌鲁木齐市城市火灾防控需要，为全力保障灭火和应急救援工作的有序开展，现面向社会公开招聘200名辅助类消防员。

　　一、招聘计划

　　乌鲁木齐市消防支队公开招聘辅助类消防员200名。

　　二、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍的男性公民;

　　(二)遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，维护国家统一，反对民族分裂主义和非法宗教活动;

　　(三)年龄18周岁及以上，28周岁及以下(即：1989年12月29日至2000年12月29日期间出生)，持B2以上驾驶证人员年龄可放宽至35周岁及以下(即：1982年12月29日以后出生);

　　(四)具有高中(含职业高中、技校)及以上文化程度，报考人员的学历应是国家教育行政主管部门认可的学历，军队院校(函授)毕业生须在部队服役期间入学;

　　(五)具有良好的职业道德和适应岗位要求的身体条件;

　　(六)退役军人或政府专职队、企业消防队工作1年以上者优先录用。

　　三、下列人员不在公开招聘范围

　　(一)曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　(二)曾被所在单位开除的人员;

　　(三)曾受过纪律处分的人员;

　　(四)在公务员或事业单位工作人员招录(聘)考试过程中被认定有违纪违规行为的人员;

　　(五)国家机关、国有企事业单位在编在册的正式工作人员，单位不同意与其解除人事关系(聘用合同关系)的;

　　(六)曾拥有海外国籍的;

　　(七)由于各种原因，其政治表现难以查清的;

　　(八)法律法规和有关政策规定的其他情形。

　　四、招聘程序

　　发布《简章》、报名及资格审查、体能测评、心理测查、面试、体检、考察、公示、聘用。

　　(一)发布《简章》

　　《简章》在乌鲁木齐市人力资源和社会保障局网站(http://www.wlmq.gov.cn/hrss.htm)、乌鲁木齐市消防支队官方微信(微博)发布。微信搜索帐号：“wlmqxfzd”，微博搜索帐号：“wlmq_xfzd@sina.cn”添加关注即可。

　　(二)报名及资格审查

　　1.报名。采取现场报名方式进行，考生报名时应携带《乌鲁木齐市消防支队面向社会公开招聘辅助类消防员报名表》(一式三份，详见附件1)、《乌鲁木齐市消防支队面向社会公开招聘辅助类消防员政审表》(一式三份，详见附件2)及身份证、毕业证。

　　符合加分及优先条件的考生须提供相应的证书(件)材料，其中：退伍证丢失的可提供原服役部队出具的退伍证明或《退出现役登记表》，具有政府、企业专职消防队工作经历的须出具单位工作证明。

　　2.资格审查。资格审查与报名同时进行，所有证书(件)等资料均需提供原件进行现场审查，并上交三份复印件。资格审查不合格的，不得进入下一环节。

　　(三)体能测试

　　1.体能测试由乌鲁木齐市消防支队组织实施，未按规定时间、地点参加的人员视为自动放弃;

　　2.体能测试结果当场宣布，体能测试标准及内容按照《乌鲁木齐市消防支队面向社会公开招聘辅助类消防员体能测评项目及标准》(详见附件3)执行;

　　3.下列人员予以加分：

　　(1)消防部队退役军人加20分，其中荣立个人二等功以上奖励的加30分，个人三等功奖励的加25分;

　　(2)其他部队退役军人加10分，其中荣立个人二等功以上奖励的加20分，个人三等功奖励的加15分);

　　(3)具有1年以上政府、企业专职消防队工作经历的加10分;

　　(4)烈士子女加10分;

　　(5)个人获得国家级表彰的加20分、省级人民政府表彰的加10分、市级人民政府表彰的加5分;

　　(6)持B2以上驾驶证的加5分;

　　(7)取得全日制大专学历的加3分，全日制本科学历的加5分;

　　(8)符合加分条件，但因个人原因未在规定时间内提供相应证明材料的不予加分。符合上述多项加分条件的，按最高标准加分1次。体能测试满分100分，加分后超过满分的按满分计算。

　　根据体能测试总体情况确定合格最低控制分数线。分数线以下人员不得进入下一环节。

　　(四)驾驶实操

　　持B2以上驾照加分人员须加试驾驶技术实操，实操分为合格与不合格两个等次，不合格的取消加分政策及年龄放宽条件(具体方法及内容详见附件4)。

　　(五)心理测查

　　1.体能测试成绩达到合格最低控制分数线，根据成绩由高到低，按照拟招聘人数1:2的比例，确定参加心理测查人员，达不到规定比例的按实际人数确定;

　　2.心理测试采用合格评定制，由乌鲁木齐市消防支队委托专业心理测查机构统一组织，并判定结果;

　　3.报考人员应携带本人身份证、一寸照片2张参加心理测查，发现替考、作弊及不服从安排等违规行为，成绩无效，取消资格。不合格或自动放弃的，根据体能测试成绩由高到低依次递补。

　　(六)面试

　　面试主要测试报考人员思想政治素质、语言表达、组织协调等综合能力。

　　面试对象：心理测查合格人员。

　　面试形式：结构化面试。

　　面试结果：分为合格、不合格两个等次。不合格(或放弃)人员不计算总成绩，不得进入下一环节。

　　(七)体检

　　1.根据体能测试成绩由高到低按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员，达不到招聘计划的按实际合格人数确定;

　　2.体检标准参照《应征公民体格检查标准》执行，体检费用由参加体检人员自行承担。

　　报考人员对本人体检结果有异议，可在次日书面申请复查。复查只能进行一次，复查结果为最终结果。体检不合格(或放弃)人员不得进入下一环节，所产生的缺额按照体能测试成绩由高到低依次递补。

　　(八)考察政审

　　考察政审主要了解掌握考生政治思想表现、道德品质、遵纪守法等情况，并就考生在资格审查期间提供的相关信息进行核实。考察政审不合格的，根据体能测试成绩由高分到低依次进行递补。

　　(九)公示

　　考察政审结束后，由招聘领导小组根据考察政审结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在乌鲁木齐市人力资源和社会保障局网站和乌鲁木齐市消防支队官方微信(微博)进行公示。

　　(十)聘用

　　公示无异议的，乌鲁木齐市消防支队统一组织为期一个月的集中培训，培训合格后办理聘用手续并分配至全市各消防站工作，不服从组织分配人员视为自动放弃。

　　聘用人员与乌鲁木齐市消防支队签订《劳动合同》。辅助类消防员工资6500元/月(含五险一金)，除工资外每月享受高危补贴、伙食补助，免费提供被装、住宿，并建立工资正常晋升机制。乌鲁木齐市消防支队按照政策规定为聘用人员缴纳“五险”(养老、失业、医疗、工伤、生育)和住房公积金，个人承担部分从工资中扣缴。

　　辅助类消防员日常管理按照《新疆消防总队辅助类消防员管理办法》、《新疆消防总队辅助类消防员量化考评细则》相关要求进行。今后补充国家综合性消防救援队伍职务职级序列内消防员时，优先从本次招聘的辅助类消防员中选拔。

　　五、时间安排

　　(一)报名及资格审查

　　发布《简章》：2018年12月29日

　　报名及资格审查时间：2019年1月3日10：30—1月8日19：00(均为北京时间)。

　　报名及资格审查地点：乌鲁木齐市天山区新华北路192号(新华北路消防中队院内，中信银行大厦对面)。

　　(二)体能测试(驾驶实操)

　　1月中旬。

　　(三)心理测查、面试、体检、公示、聘用：以乌鲁木齐市人力资源和社会保障局网站、乌鲁木齐市消防支队官方微信(微博)发布的公告为准。

　　以上时间安排，如遇特殊原因需要调整的，另行通知。

　　六、其他要求

　　报考人员要仔细阅读《简章》，严格对照自身条件和招聘要求报考，并提供准确、畅通的联系方式。。