2019年福建福州鼓楼区社区工作服务站招聘工作人员60人公告

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　　根据《中共福州市委办公厅、市人民政府办公厅转发市民政局(社区办)<关于社区工作服务站规范化建设的实施办法>的通知》(榕委办发〔2013〕4号)等文件精神，为进一步充实鼓楼区社区工作者队伍，现依照“公平公正、便捷高效、择优录取”的原则，启动2019年下半年社区工作服务站岗位人员招聘工作。我区将面向社区“两委”成员、社区网格员、街镇或社区临时聘用人员及社会人员公开招聘社区工作服务专职工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象及人数

　　本次社区工作服务站非领导岗位共招聘专职工作人员60名，其中：面向社区“两委”成员、社区网格员及街镇或社区临聘人员等社区工作人员招收23名，面向社会人员招收37名。(具体招聘计划见附件1)

　　二、招聘对象条件

　　(一)报考的社会人员应具备条件

　　1.年满18周岁，且女35周岁以下，男45周岁以下;

　　2.具有大专及以上学历(同等条件优先录取社会学类、心理学类等专业);

　　3.在本市五城区有固定住所(须由公安部门或社区居委会开具证明);

　　4.身体健康、无重大疾病或传染病;

　　5.热爱社区工作，服从组织分配，无违法犯罪记录和不良行为;

　　6.复退军人根据其立功受奖情况，享受笔试加分政策。

　　(二)报考的社区“两委”成员、社区网格员、街镇或社区临时聘用人员等社区工作人员应具备条件

　　1.年满18周岁，且女45周岁以下，男50周岁以下;

　　2.具有高中及以上学历;

　　3.遵守法律、品行端正，具有正常履行职责的身体条件;

　　4.思想政治素质好，组织纪律观念强，服从组织分配。

　　(三)服务期限

　　经鼓楼区社区工作服务站考试考录的工作人员，需在录取的岗位服务至少满半年。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照报名、资格审核、笔试、面试、公示、报批和聘用等程序组织实施，具体安排如下：

　　(一)报名及资格审核

　　1.报名时间、方式及资格审核。2019年10月30日至11月11日(正常工作时间8:30-12:00,14:30-18:00)，符合条件的报考者可持相关报名材料至各招聘街道所在地址(见附件1)报名并现场资格审核。

　　2.报考者应根据自身类型提供以下证明材料：《福州市鼓楼区2019年下半年社区工作服务站工作人员报名表》一式两份(报考人员自行在鼓楼区政府网站下载并用A4规格纸张打印，粘贴1寸免冠证件彩照)、身份证原件及复印件、户口簿原件及复印件、学历证、学位证、退伍证、部队受奖类的奖励证书、其他资格证书原件及复印件，1寸近期免冠彩色证件照1张(需与报名表一致，照片背面标注姓名及联系方式)、无犯罪记录证明、相关工作经验证明等材料。非福州市五城区户籍人员需提供由公安部门或村(居)委会出具的居住证明。

　　此外，社区“两委”成员还需提供居委会成员当选证书或民政部门证明、组织部门出具的社区党组织成员证明等相关材料;社区网格员、街镇或社区临聘人员等社区工作人员还需提供与街镇或社区签订的劳务合同或劳务关系证明等相关材料。

　　3.准考证领取。资格审核通过的报考人员，请于11月14日至15日(正常工作时间8:30-12:00，14:30-18:00)前往津泰路98号鼓楼区人民政府1号楼民政局7层社区办领取准考证。

　　4.其他事项。报考人员应严格按照招考岗位资格条件要求报名，并对现场提交报考信息的真实性、准确性负责。凡弄虚作假、恶意报考的，一经核实，即取消考试资格或聘用资格等。报考人员所留的联系方式应准确无误，保持畅通。号码无人接听或无法联系的考生，则视为自动放弃。

　　5.报考人员的毕业证书、资格证书、工作经历、年龄、现役等相关资格条件，均以2019年11月11日为截止日期，年限按足年足月累计。逾期未能提供者，取消聘用资格。

　　(二)笔试

　　试卷全部为客观题，采取闭卷的方式进行，笔试时间、考试地点以准考证为准。考试时限120分钟，满分100分，设置单项选择和多项选择两种题型，笔试成绩可在福州市鼓楼区政府网站查询。

　　笔试范围：笔试内容围绕社区工作相关业务知识，重点测查考生应对社区工作业务的基本素质和能力，主要包括城乡社区治理的意见内容，社区建设相关的路线、方针、政策;国家法律、法规等。本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(三)面试

　　入围方式，根据岗位招收人数1:3的比例，按笔试成绩从高分到低分确定面试人员名单，末位笔试成绩相同的，共同进入面试。若面向社区“两委”成员、社区网格员、街镇或社区临聘人员等社区工作人员招考的岗位比例不足1:3，则报考该岗位的考生全部进入面试。

　　面试采取全封闭的方式进行，满分为100分，面试人员名单、面试时间、面试地点以各招聘街镇实际通知为准。

　　(四)考试总成绩计算

　　1.总成绩满分100分，按照笔试、面试成绩各占50%的比重计算。

　　2.总成绩相同时，名次排列采取以下办法：若两个或两个以上报考者总成绩相同时，可优先选录具有社工师职业资格或社会学类、心理学类等专业的考生。若总成绩及其他资格条件都相同，报考者名次按面试成绩排列，若总成绩及其他资格条件都相同且面试成绩也相同，则由所在街镇自行安排加试一场，按加试成绩择优录取。

　　(五)公示

　　根据招聘人数按照总成绩由高到低确定拟录取人员，由街镇负责公示，同时公布街镇监督投诉电话，接受社会监督。公示期为7天，公示期间发现不符合招聘条件的考生，经查属实，取消录取资格。

　　(六)报批

　　公示结束后，各街镇将计划聘用人员名单报区委社区建设工作领导小组研究审议。

　　四、聘用及聘期待遇

　　社区专职工作人员通过政府购买服务的方式，由街道办事处(镇人民政府)与劳务派遣公司签订服务协议，再由劳务派遣公司与专职工作人员签订劳动合同。试用期按劳动法相关规定。试用期满合格的，予以聘用;不合格的，不予聘用。社区专职工作人员报酬标准详见《中共福州市委办公厅 福州市人民政府办公厅转发市民政局(社区办)<关于社区工作服务站规范化建设的实施办法>的通知》(榕委办发〔2013〕4号)、《中共福州市鼓楼区委办公室 鼓楼区人民政府办公室关于印发<鼓楼区社区工作服务站专职工作人员绩效考核管理实施办法(试行)>的通知》(鼓委办〔2014〕30号)及《中共福州市鼓楼区委办公室 鼓楼区人民政府办公室关于印发<鼓楼加强和改进社区工作的若干意见>的通知》(鼓委办〔2016〕56号)等文件中关于社区工作服务站专职工作人员报酬待遇的相关规定。

　　福州市鼓楼区民政局

　　2019年10月29日

　　附件1：2019年鼓楼区社区工作服务站专职工作人员招聘计划.xls

　　附件2：2019年福州市鼓楼区社区工作服务站专职工作人员报名表.docx

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